Вакансии

Проведение анализа актов-предписаний по охране труда, выданных надзорными органами. Организация и контроль исполнения мероприятий актов-предписаний.

Разработка мероприятий по предупреждению несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, улучшению условий труда работников, контроль их исполнения и оценка эффективности.

В области подготовки и контроля исполнения распорядительных документов филиала в области охраны труда, промышленной и экологической безопасности, согласование, при необходимости, этих документов с надзорными органами.

Заполнение документов "Анализ дебиторской задолженности".

Составление и контроль БДР, БДС, бизнес-план.

Высшее образование по направлению подготовки "Техносферная безопасность".
Знание 1С ЕКС.
Опыт работы 5 лет.

39480 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Формирование  отчетности в части работы с потребителями услуг.
Аудит деятельности структурных подразделений по взаимодействию с клиентами (ЦОК/ГТП и ОК) филиала на местах.
Анализ полученных результатов и подготовка отчетов о результатах маркетинговых исследований.
Участие в PR-кампании по формированию имиджа Общества как социально-ориентированной компании.

Высшее профессиональное (экономическое или электроэнергетика, или юридическое) образование и стаж работы в должности специалиста 2 категории не менее 3 лет, в отрасли электроэнергетики.

32200 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Прием, контроль, обработка, систематизация документов по начислению заработной платы. Расчет заработной платы, оформление заявок на выплату заработной платы. Исчисление и перечисление удержаний из заработной платы.

Расчёт отпускных, материальной помощи, компенсаций, больничных, пособий из СФР и оформление заявок на их выплату. Электронный документооборот с СФР.

Ведение учета расчетов с физическими лицами по гражданско-правовым договорам. Ведение расчетов с пенсионерами по доплатам к пенсиям, выплатам материальной помощи, компенсаций.

Контроль налоговой базы по НДФЛ, контроль правильности применения налоговых вычетов.

Формирование и выдача сотрудникам справок, сведений о заработной плате по их запросам.

Выполнение поручений непосредственного и вышестоящего руководителя.

Работа в составе отдела (4 человека).

Высшее экономическое образование.
Опыт работы по специальности от 1 года, опыт работы по расчету заработной платы. Знание трудового и налогового кодекса.
Знание программ 1С зУП 3.1, 1С Бухгалтерия 8.3, Word, Excel
Исполнительность, ответственность, дисциплинированность, сосредоточенность на работе, целеустремленность.

39480 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Планирование графика работы руководителя;

Протоколирование и организация совещаний, оперативных совещаний;

Организация контроля прохождения и исполнения документов;

Формирование аналитических, справочных и других материалов для работы руководства;

Организация поездок и деловых встреч руководителя;

Организация и ведение приема посетителей;

Организация и проведение управленческих мероприятий, возглавляемых директором филиала или с его участием;

Постановка документов на контроль в СЭДО

Организация и прием посетителей (прием граждан)

Высшее образование – бакалавриат и дополнительное профессиональное образование – программы профессиональной переподготовки по профилю деятельности.

25000 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Формирование перечня договоров купли-продажи товаров и оказания услуг, необходимых для организации хозяйственной деятельности филиала, требуемых заключения и согласования; поиск, систематизация и формирование актуальной базы контрагентов для выявления их благонадежности в части заключения договоров; запрос у контрагента оформленных надлежащим образом в соответствии с установленными типовыми формами заверенных копий документов; формирование необходимого для заключения договоров пакета уставных документов контрагентов; согласование проекта договора в системе электронного документооборота (СЭДО), устранение всех замечаний, указанных лицами, согласующими проект договора; устранение замечаний в процессе согласования проекта договора в СЭДО; проведение переговоров с контрагентами по замечаниям и разногласиям с целью их устранения; осуществление контроля над сроками согласования проекта договора; получение от работника подразделения делопроизводства после согласования проекта договора в СЭДО распечатанной согласованной редакции проекта договора с листом согласования, а также не устраненными замечаниями на подпись должностному лицу, уполномоченному на заключение договора от имени Общества ; заверение подписи печатью и направление проекта договора с сопроводительным письмом контрагентам для рассмотрения и подписания; контроль возвращения Филиалу контрагентами подписанных договоров в установленный срок; в случае возвращения договоров подписанными с протоколом разногласий, согласование полученного протокола разногласий в порядке, аналогичном порядку согласования проекта договора; в случае получения Филиалом договоров, составленных по типовой форме контрагентов, и при наличии со стороны Филиала возражений, проставление обязательной оговорки «С протоколом разногласий» под подписью руководителя Филиала в договоре; контроль возвращения Филиалу контрагентами подписанных протоколов разногласий;

Знание программы 1С версия 8.3 Среднее профессиональное образование (экономическое).

22500 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Поддержка и сопровождение корпоративных информационных систем;Поддержка и сопровождение корпоративных информационных систем;
консультация и обучение пользователей по работе в корпоративных информационных системах;
поддержание в работоспособном состоянии программного обеспечения на серверах и рабочий станциях;
установка, настройка прикладного программного обеспечения;
техническая программная поддержка пользователей по программным продуктам;
составление инструкций по работе с программным обеспечением и доведение их до сведения пользователей
работа с заявками в системе ServiceDesk

Высшее образование - программы бакалавриата по направлению деятельности, повышение квалификации по программам обучения, рекомендованным производителем информационных систем. Опыт работы не менее 1 года

41700 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Формирование инвестиционной программы развития, формирование обосновывающих материалов по инвестиционным проектам в соответствии с нормативными требованиями, формирование отчетов об исполнении инвестиционной программы.

Знание параметров объектов строительства, в том числе по структуре, умение разбираться в проектно-сметной документации, в расчетах стоимости объектов, осуществлять расчет затрат по объектам, умение анализировать информацию, умение взаимодействовать со структурными подразделениями для получения необходимой информации.
Уверенный пользователь Excel, знание программы 1С.
Высшее экономическое образование со знанием деятельности в энергетике или в капитальном строительстве, инженер строитель и стаж работы не менее 3 лет.

39500 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Подготовка ПСД для обеспечения строительства объектов электросетевого хозяйства по планам инвестиционных программ и текущей потребности в реализации договоров технологического присоединения. Организация проведения внутриведомственной экспертизы ПСД. Создание и регистрация исходящих документов, формирование проектов организационно-распорядительных документов в СЭД.Формирование первичных учетных документов в надлежащем порядке (накладные, акты выполненных работ, акты приема-передачи имущества, счета-фактуры, больничные листы, авансовые отчеты об использовании денежных средств на командировочные, хозяйственные и представительские расходы и др.)

Высшее техническое образование и стаж работы не менее 5 лет

47000 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Организация приемки у подрядчиков результатов работ (промежуточных и по окончанию работ по проекту), по объектам капитального строительства с оформлением актов КС2 КС3
Формирование ежемесячной отчетности по факту приемки выполненных работ от подрядных организаций организаций

Высшее (техническое или электроэнергетическое) образование
опыт работы не менее 3 лет в аналогичной профессиональной сфере деятельности

39500 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, г.Астрахань, ул. Красная Набережная, д. 32, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Вносить изменения в схемы и паспорта оборудования подстанций.
Проводить плановые и внеплановые (послеаварийные) осмотры и проверки оборудования ПС.
Контролировать выполнение разрешенных руководством заказов подразделений ПО на сварочные работы.
Контролировать изготовление металлических ограждений, ворот.
Контролировать монтаж металлоконструкций оборудования подстанций.
Вести контроль за устройством, ремонтом металлических ограждений подстанций, участков.
Вести контроль за изготовлением металлических запирающих устройств.
Обеспечивать безопасное производство работ подчиненного персонала при выполнении ремонта и технического обслуживания электроустановки.

Среднее профессиональное образование – программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих и дополнительное профессиональное образование – программы повышения квалификации и стаж работы не менее трех лет в электроэнергетике.

55200 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414000, Астраханская обл, Ахтубинский р-н, Ахтубинск г, Франко ул, дом № 18, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Замена электросчетчиков и трансформаторов тока, выявление фактов безучетного и бездоговорного потребления электроэнергии,
Снятие показаний приборов учета по бытовым абонентам, устранение недостатки и неисправности в цепях технического учета электрической энергии, проверка схем включения, выполнение графика инструментальных проверок измерительных систем учета, оформление акта приёмки приборов учета (акт проверки прибора учета и схемы включения). Организация эксплуатации систем учета в распределительных сетях 0.4-10 кВ., эксплуатация и ремонт приборов и систем учета электрической энергии и внедрение новых технологий и т.д.

Начальное профессиональное образование. Группа по электробезопасности не ниже 4

34580 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416170 Астраханская обл., Володарский р-н, п. Володарский, ул. Мичурина 39, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Организация и проведение эксплуатации распределительных сетей 0,4-10кВ согласно требованиям Правил технической эксплуатации электрических станций и сетей РФ, допуск бригады к производству работ в электроустановках, выполнение мероприятий по подготовке рабочего места согласно ПОТ РМ-016-2001, осмотры, измерения, проверки, регулировки, ремонты, замены, демонтаж оборудования распределительных сетей, РП, ТП и КТП в соответствии с требованиями НТД, верховой осмотр ВЛ 0,4-10кВ с отключением напряжения, осмотр РП, ТП и КТП, проверка степени загнивания деревянных опор на ВЛ 0,4-10кВ, мачтовых КТП., вырубка отдельных деревьев, угрожающих повреждению провода ВЛ 0,4-10кВ, РП, ТП и КТП. и д.р.

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих по направлению деятельности и стаж работы не менее одного года

36830 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416200 Астраханская обл., Енотаевский р-н, с. Енотаевка, ул. Днепровская 18/ пер.Волгоградский 5, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Организация и выполнение в распределительных сетях обходов, осмотров, проверок и отдельных видов работ по устранению повреждений и неисправностей.
Осуществление круглосуточного оперативного-технологического управления согласованной работой электрических сетей
Быстрое восстановление энергоснабжения  потребителям    и нормальных параметров отпускаемой  электроэнергии
Организация работ по выводу оборудования и ВЛ в ремонт и для технического обслуживания и по вводу его в работу
Выполнение  распоряжений диспетчера ОДС по выполнению оперативных переключений в распределительных сетях ТРЭС И ЗРЭС

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады, программы переподготовки по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады и стаж работы электромонтером ОВБ 5 разряда не менее 1 года.

44160 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414022, г. Астрахань, ул. Шоссе Энергетиков, д. 1, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Организовывать и проводить эксплуатацию распределительных сетей 0,4-10кВ согласно требованиям Правил технической эксплуатации электрических станций и сетей РФ (далее - ПТЭ).
Осуществлять осмотры, измерения, проверки, регулировки, ремонты, замены, демонтаж оборудования распределительных сетей, РП, ТП и КТП в соответствии с требованиями НТД.
Проверять степень загнивания деревянных опор на ВЛ 0,4-10кВ, мачтовых КТП.
Осуществлять вырубку отдельных деревьев, угрожающих повреждению провода ВЛ 0,4-10кВ, РП, ТП и КТП.
Измерять сопротивления заземляющих устройств у опор с РЛНД, РП, ТП и КТП.
Осуществлять замену ламп наружного освещения и освещения РП, ТП и КТП.
Измерять сопротивление изоляции оборудования ВВ и НВ шкафов.

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих по направлению деятельности и стаж работы не менее одного года электромонтером по эксплуатации распределительных сетей 3 разряда.

36100 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416341, Камызякский р-н., г. Камызяк, ул. Свободы д. 12, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Замена электросчетчиков и трансформаторов тока, выявление фактов безучетного и бездоговорного потребления электроэнергии,
Снятие показаний приборов учета по бытовым абонентам, устранение недостатки и неисправности в цепях технического учета электрической энергии, проверка схем включения, выполнение графика инструментальных проверок измерительных систем учета, оформление акта приёмки приборов учета (акт проверки прибора учета и схемы включения). Организация эксплуатации систем учета в распределительных сетях 0.4-10 кВ., эксплуатация и ремонт приборов и систем учета электрической энергии и внедрение новых технологий и т.д.

Начальное профессиональное образование, а также группу по электробезопасности не ниже 4

30631 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414150 Астраханская обл., Красноярский р-н, с. Красный Яр, ул. Энергетиков 4, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Замена электросчетчиков и трансформаторов тока, выявление фактов безучетного и бездоговорного потребления электроэнергии,
Снятие показаний приборов учета по бытовым абонентам, устранение недостатки и неисправности в цепях технического учета электрической энергии, проверка схем включения, выполнение графика инструментальных проверок измерительных систем учета, оформление акта приёмки приборов учета (акт проверки прибора учета и схемы включения). Организация эксплуатации систем учета в распределительных сетях 0.4-10 кВ., эксплуатация и ремонт приборов и систем учета электрической энергии и внедрение новых технологий и т.д.

Начальное профессиональное образование (программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих)) или профессиональное обучение  (программы профессиональной подготовки рабочих по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих) без предъявления требований к стажу работы, а также группу по электробезопасности не ниже 3

30630 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416450, Астраханская обл., Приволжский р-н, с. Началово, Северная ул., 3, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Организация и проведение эксплуатации распределительных сетей 0,4-10кВ согласно требованиям Правил технической эксплуатации электрических станций и сетей РФ (далее –ПТЭ)
Допуск бригады к производству работ в электроустановках.
Выполнение мероприятий по подготовке рабочего места.
Определение объема и эффективности мероприятий по предупреждению и предотвращению развития нарушения нормального режима работы объекта.
Нанесение на опоры ВЛ-0,4-10кВ постоянных знаков.
Замер нагрузок и напряжения по фазам силового трансформатора.
Измерение сопротивления изоляции силового трансформатора.
Восстановление надписей на оборудовании.
Снятие показаний приборов технического учета в КТП.

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады, программы переподготовки по  профессии электромонтера оперативно-выездной бригады и стаж работы электромонтером ОВБ 4 разряда не менее 1 года.

41340 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416450, Астраханская обл., Приволжский р-н, с. Началово, Северная ул., 3, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Ремонт оборудования, регулировка и наладка электрооборудования открытых и закрытых распределительных устройств (масляные выключатели 6-10кВ, разъединители на напряжение 10, 35кВ –ремонт,реулировка). Ремонт с частичной заменой элементов оборудования, регулировка и наладка электрооборудования открытых и закрытых распределительных устройств (выключатели масляные напряжением 6-10- 35 кВ всех типов - разборка, ремонт с заменой дефектных деталей, сборка. разъединители, отделители, короткозамыкатели на напряжение 10, 35, 110 кВ всех типов - ремонт с заменой деталей (элементов),замеры переходного сопротивления контактов). Ремонт реакторов, дугогасящих катушек, силовых трансформаторов без вскрытия активной части.
Проведение осушки трансформаторного масла цеолитовой установкой; работа с помощью грузоподъемных машин и механизмов, специальных приспособлений:
- подготовка инструмента и средств защиты к ремонтным работам;
- выполнение работ на оборудовании подстанций 35-110кВ в последовательности указанной в технологических картах и заводских инструкциях;
- контроль параметров ремонтируемого оборудования.

Профессиональное обучение – программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих и стажем работы не менее одного года по профессии электрослесарь по ремонту оборудования распределительных устройств 3 разряда

36830 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416450, Астраханская обл., Приволжский р-н, с. Началово, Северная ул., 3, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Замена электросчетчиков и трансформаторов тока, выявление фактов безучетного и бездоговорного потребления электроэнергии,
Снятие показаний приборов учета по бытовым абонентам, устранение недостатки и неисправности в цепях технического учета электрической энергии, проверка схем включения, выполнение графика инструментальных проверок измерительных систем учета, оформление акта приёмки приборов учета (акт проверки прибора учета и схемы включения). Организация эксплуатации систем учета в распределительных сетях 0.4-10 кВ., эксплуатация и ремонт приборов и систем учета электрической энергии и внедрение новых технологий и т.д.

начальное профессиональное образование (программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих)) или профессиональное обучение (программы профессиональной подготовки рабочих по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих) без предъявления требований к стажу работы, а также группу по электробезопасности не ниже 3
Знание ПК (стандартный набор программ Office), опыт работы с офисной оргтехникой.
Опыт работы с персоналом.
Оперативность в выполнении поставленных задач, коммуникабельность, исполнительность, неконфликтность, мобильность в познании новых навыков.

30600 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416540, Астраханская область, г. Знаменск, ул. Волгоградская д. 246, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Организация и проведение эксплуатации распределительных сетей 0,4-10кВ согласно требованиям Правил технической эксплуатации электрических станций и сетей РФ, допуск бригады к производству работ в электроустановках, выполнение мероприятий по подготовке рабочего места согласно ПОТ РМ-016-2001, осмотры, измерения, проверки, регулировки, ремонты, замены, демонтаж оборудования распределительных сетей, РП, ТП и КТП в соответствии с требованиями НТД, верховой осмотр ВЛ 0,4-10кВ с отключением напряжения, осмотр РП, ТП и КТП, проверка степени загнивания деревянных опор на ВЛ 0,4-10кВ, мачтовых КТП., вырубка отдельных деревьев, угрожающих повреждению провода ВЛ 0,4-10кВ, РП, ТП и КТП. и д.р.

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих по направлению деятельности и стаж работы не менее одного года

36840 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414006, г.Астрахань, ул. Дзержинского, д. 171, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Ведение документации по ремонтно-эксплуатационной деятельности согласно требованиям НТД, внутренним локальным документам общества.

Оформление акта приёмки приборов учета (акт проверки прибора учета и схемы включения).

Учет и контроль за применением средств защиты, используемых в электроустановках РЭС, согласно инструкции.

Проведение инструктажей по безопасному производству работ.

Снятие показаний приборов технического и коммерческого учета на ПС РЭС.

Выполнение графика снятия показаний средств учета по точкам поставки электроэнергии из сети по юридическим лицам.

Начальное профессиональное образование (программы подготовки квалифицированных рабочих (служащих)) или профессиональное обучение (программы профессиональной подготовки рабочих по профессиям рабочих, программы переподготовки рабочих, программы повышения квалификации рабочих) без предъявления требований к стажу работы, а также группу по электробезопасности не ниже 3.

30600 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

416010 Астраханская обл., Харабалинский район, г. Харабали, ул. Терешковой 7, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Ведение технической и ремонтной документации. Заполнение ведомостей замеров и измерений. Осуществление своевременной передачи оперативной информации в соответствии с регламентами. Обеспечение экологической безопасности. Обеспечение соблюдения норм промышленной безопасности.  Управление потерями электрической энергии по филиалу. Оказание услуг потребителям согласно договоров возмездного оказания услуг.

Среднее профессиональное образование. Опыт работы  не менее 1 года в области электроэнергетики

30630 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414022, г. Астрахань, ул. Куликова., д. 69, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Проведение плановых и внеплановых (послеаварийных) осмотров и проверок оборудования ПС, ремонта и эксплуатации электрооборудования, выполнение работ по эксплуатации аккумуляторных батарей установленных на подстанциях 35 кВ и выше, уборка территорий подстанций от нежелательной растительности, снега, промышленных и бытовых отходов, обеспечение требуемого режима по напряжению, нагрузке, температуре и другим параметрам в соответствии с требованиями НТД, вывод в ремонт оборудования по бланкам переключения (командам диспетчера) согласно оперативным заявкам, ведение оперативной документации, ведение технической документации, в области технического обслуживания и ремонта оборудования подстанций 35 кВ и выше, выполнение работ в порядке текущей эксплуатации согласно перечню.

Профессиональное обучение - программы профессиональной подготовки рабочих по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады, программы переподготовки по профессии электромонтера оперативно-выездной бригады не менее 1 года

39100 руб.  Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414022, г. Астрахань, ул. Куликова., д. 69, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru

Замена электросчетчиков и трансформаторов тока, выявление фактов безучетного и бездоговорного потребления электроэнергии,
Снятие показаний приборов учета по бытовым абонентам, устранение недостатки и неисправности в цепях технического учета электрической энергии, проверка схем включения, выполнение графика инструментальных проверок измерительных систем учета, оформление акта приёмки приборов учета (акт проверки прибора учета и схемы включения). Организация эксплуатации систем учета в распределительных сетях 0.4-10 кВ., эксплуатация и ремонт приборов и систем учета электрической энергии и внедрение новых технологий и т.д.

Начальное профессиональное образование. Группа по электробезопасности не ниже 4

34580 руб. Активная социальная, кадровая и корпоративная политика, ДМС, компенсации стоимости путевок для лечения и отдыха сотрудников или их детей.
Возможность вступить в Всероссийский Электропрофсоюз.

414022, г. Астрахань, ул. Куликова., д. 69, 8 (8512) 79-31-22, e-mail: kadrs@ae.rosseti-yug.ru